000 01967nam a2200325 i 4500
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003 ES-MaMBC
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010 _a33157
017 _aB-35860-2004
035 _a(OCoLC)1346595611
040 _cES-MaMBC
090 _a208
_bSociología
100 1 _aBloomfield, Jude
_939004
245 1 0 _aEspacios y dinámicas interculturales
_b: innovación, participación y proximidad
_c/ Jude Bloomfield, Eric Corijn, Daniel Innerarity; Anna Franzil (coord.)
260 _aBarcelona
_b: CIDOB
_c, 2008
300 _a82 p.
_c; 21 cm.
490 1 _aDocumentos CIDOB
520 3 _aLa Declaración Universal de la UNESCO por la diversidad cultural de 2001, la más reciente Convención sobre la protección y la promoción de la diversidad de las expresiones culturales (2005), y diversas iniciativas multilaterales como el Año Europeo del Diálogo Intercultural (AEDI 2008), han subrayado la compleja dimensión política que supone el desafío de la diversidad cultural y su integración en la organización social, resaltando nuevos retos, destacando dificultades que surgen de una gestión consciente o inconsciente del elemento cultural y poniendo de manifiesto creativos y controvertidos matices sobre el tema. Una nueva gestión "culturalmente sensible", que refleje la polifacética diversidad existente, será necesaria en la política y la sociedad, buscando equilibrios entre lo local y lo global.
530 _aDocumento disponible también en Internet
650 4 _aSociología de la cultura
_914933
650 4 _aMulticulturalismo
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700 1 _aFranzil, Anna
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700 1 _aInnerarity, Daniel
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700 1 _aCorijn, Eric
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830 0 _aDocumentos CIDOB
_p. Dinámicas interculturales
_v; 13
_952253
856 _uhttp://www.cidob.org/es/content/download/8670/88343/file/doc_dinamicas_13.pdf
942 _cMON
_hCAJA-17
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